Vertriebsmitarbeiter / Sales Manager (w/m/d) | für Sicherheitsdienstleistungen | Rhein-Main-Gebiet
Sie lieben den Kontakt zu Menschen, haben ein Gespür für gute Lösungen und möchten wirklich etwas bewegen?
Dann werden Sie Teil von secura protect. Wir sind ein führender Anbieter von Sicherheits-Dienstleistungen und unterstützen unsere Kunden mit professionellen, zuverlässigen und maßgeschneiderten Lösungen. Unsere Leistungen reichen vom Werk- und Objektschutz über Revierbewachung, Alarmservice und Empfangsdienste bis hin zu sicherheitstechnischen Lösungen und unterstützenden Services wie Post- oder Fahrdiensten. Und das unkompliziert, professionell und werteorientiert.
Werden Sie Teil unserer Mission – und machen Sie mit uns die Welt ein Stückchen sicherer.
Was Sie erwartet
Als Vertriebsmitarbeiter:in / Sales Manager im Außendienst übernehmen Sie Verantwortung für den aktiven Ausbau unseres Kundenportfolios im Rhein-Main-Gebiet. Dabei kombinieren Sie Beratung, Verhandlungsgeschick und technisches Verständnis zu einem überzeugenden Gesamtpaket:
- Neukundenakquise für unsere Sicherheitsdienstleistungen (Objektschutz, Empfangs- und Revierdienste, Sicherheitsberatung etc.)
- Beratung und Entwicklung passgenauer Sicherheitslösungen gemeinsam mit Interessenten und Bestandskunden
- Erstellung von Angeboten, Kalkulationen und Präsentationen – inkl. Ausschreibungsbearbeitung
- Regelmäßige Kundenbesuche vor Ort und Pflege langfristiger Geschäftsbeziehungen
- Markt- und Wettbewerbsbeobachtung, Identifikation von Potenzialen und Trends
- Dokumentation und Vertriebsreporting im CRM-System
Was wir Ihnen bieten
Bei secura protect erwartet Sie mehr als ein Job – wir bieten Ihnen:
- Sicherer Arbeitsplatz in einem krisenerprobten Unternehmen mit starker Wertebasis
- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktivem Fixum plus leistungsbezogener Provision
- Firmenwagen mit Privatnutzung, Smartphone, Laptop und Tablet
- Home-Office-Tage möglich (nach Absprache)
- 30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaub bei besonderen Anlässen
- Weiterbildung & Entwicklung: regelmäßige Trainings, interne und externe Schulungen
- Flache Hierarchien, wertschätzende Unternehmenskultur und echtes Miteinander
- Raum für Ideen, Mitgestaltung und Eigenverantwortung – bei uns werden Sie gehört und gesehen
- Corporate Benefits, betriebliche Altersvorsorge, Bonusprogramme
Was Sie mitbringen sollten:
Wir suchen jemanden, der Lust hat, etwas zu bewegen und unseren Service mitzugestalten – durch Motivation, Überzeugungskraft und Verantwortungsbewusstsein:
- Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung
- Erfahrung im Außendienst, idealerweise im Umfeld von Dienstleistungen oder Sicherheitslösungen
- Kenntnisse der Sicherheitsbranche sind erforderlich
- Sicherer Umgang mit MS Office und CRM-Tools
- Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Verhandlungsgeschick
- Weitblick, Lösungsorientierung sowie eine gesunde Portion Pragmatismus
- Reisebereitschaft im Raum Frankfurt / Rhein-Main
- Führerschein Klasse B
Neugierig geworden?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Klicken Sie einfach auf „Jetzt bewerben“ und senden Sie uns Ihren Lebenslauf mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Gehaltswunschs. Ein Anschreiben ist kein Muss, aber sehr willkommen.
Noch Fragen? Wir sind gern persönlich für Sie da.
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Unsere Stellenausschreibungen richten sich stets an weibliche, männliche und diverse Personen, unabhängig von Herkunft, Religion, Alter, sexueller Orientierung, Behinderung und Weltanschauung.
Sinngebende & verantwortungsvolle Tätigkeit
Attraktive Arbeitsbedingungen
qualifizierte Einarbeitung & Weiterbildung
gute Perspektiven und Karriere-Chancen
faire Löhne & diverse Mitarbeiterbenefits
Solider & nachhaltiger Arbeitgeber
So bewerben Sie sich
Bewerbungs-Unterlagen
Bevor Sie den "Jetzt bewerben" Button klicken, sollten Sie folgende Informationen / Unterlagen griffbereit haben:
- Mindestens: Name, Wohnort, Kontaktdaten, Lebenslauf, Zeugnisse, evtl. Nachweise
- Gerne gesehen: Bewerbungsanschreiben
Online bewerben
Klicken Sie auf den roten "Bewerben"-Button und folgen Sie dem intuitiven und schnellen Bewerbungsprozess.
Wie geht's dann weiter?
- Nach Absenden erhalten Sie eine Eingangsbestätigung per E-Mail. Wir prüfen Ihre Bewerbung und melden uns innerhalb der nächsten 4-6 Werktage bei Ihnen zurück.
- Wir vereinbaren einen Gesprächstermin, um uns gegenseitig besser kennen zu lernen.
- Wenn wir uns nach dem Gespräch füreinander entscheiden, besprechen wir persönlich mit Ihnen alle weiteren Details.
Rückfragen?
Sollten Sie Rückfragen haben, die vor Ihrer Bewerbung zu klären sind, rufen Sie uns gerne an: Tel +49 6184 909440
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